Autor: Lukasz

Sprawa koniecznej reformy działania Państwowej Inspekcji Pracy wciąż pozostaje otwarta. W tym kontekście kością niezgody pozostają przede wszystkim nowe uprawnienia inspektorów pracy. Przede wszystkim w zakresie ustalania istnienia etatu w miejsce umowy zlecenia czy też umowy B2B. Przedstawiciele resortu pracy…

Zasady dotyczące równości płac wzbudzają duże wątpliwości i będą prawdopodobnie musiały poczekać z wdrożeniem. W tym kontekście bowiem obecny projekt ustawy, który ma w założeniu zlikwidować lukę płacową pomiędzy kobietami i mężczyznami, spotkał się z falą ostrej krytyki ze strony…

Wiele wskazuje na to, iż reforma działania Państwowej Inspekcji Pracy będzie wyglądała odmiennie od propozycji, które rozpatrywane były przez cały 2025 rok. Tutaj bowiem po wstrzymaniu rządowych prac nad ustawą o Państwowej Inspekcji Pracy przedsiębiorcy chcą przedstawić własny projekt nowych…

Urzędnicy Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej przedstawili niedawno długo oczekiwane założenia projektu dotyczące ustawy o jawności płac. W powyższym kontekście pracodawcy mają obawy, iż raportowanie luki płacowej uderzy również w ich wizerunek. Jednocześnie możemy też mówić o zakończeniu w…

Okazuje się, iż afera wizowa oraz przewlekłość postępowań w urzędach wojewódzkich zachęcają cudzoziemców do szukania innych sposobów na obchodzenie kolejek. Tak naprawdę poszukują oni sposobu na legalne zatrudnienie, gdzie formalności będą trwały krócej, a rozwiązaniem nadal pozostaje tutaj status studenta.…

Zapowiadane są kolejne zmiany w polskim prawie, które niepokoją pracodawców. Celem planowanych obecnie zmian jest usprawnienie komunikacji pomiędzy związkami zawodowymi, a pracodawcami oraz zabezpieczenie interesów pracowników. Niestety zdaniem pracodawców, zmiany te niosą duże ryzyko naruszenia tajemnicy przedsiębiorstwa. O jakich zatem…

Co to zasady osoba zatrudniona może powstrzymać się od wykonywania pracy, gdy pojawia się bezpośrednie niebezpieczeństwo dla życia lub zdrowia. W tym aspekcie niestety problem jednak w tym, iż przepisy są skonstruowane w sposób mało korzystny dla pracownika, co sprawia,…

Mamy obecnie do czynienia w Polsce z bardzo niepokojącym trendem, albowiem spada liczba pracowników objętych układami zbiorowymi pracy. Na koniec 2024 roku było ich 1,53 mln osób, a w połowie 2025 roku już tylko 1,46 mln osób. Jest to niewątpliwie…

Z zapowiedzi rządzących wynika, iż powstać na nowy urząd w postaci rzecznika praw pracownika. Pytanie jednak czy rzeczywiście jest nam on potrzebny, skoro jego obowiązki będą w dużym stopniu pokrywać się z zadaniami Państwowej Inspekcji Pracy. Tak naprawdę zwolennikiem ministerialnego…