Edit Content

O nas

Jesteśmy profesjonalną agencją zatrudnienia KS Service, specjalizującą się w dostarczaniu kompleksowych rozwiązań z zakresu rekrutacji, doradztwa zawodowego oraz zarządzania zasobami ludzkimi. Znajdziesz Nas w Szczecinie, Łodzi i Poznaniu

Dane kontaktowe

Gdzie publikować i znaleźć oferty pracy dla lekarzy?

Gdzie publikować i znaleźć oferty pracy dla lekarzy?

Z jednej strony niedobór lekarzy w placówkach medycznych dla nikogo nie powinien stanowić szczególnego zagrożenia. Z drugiej – nie brakuje specjalistów, których interesują atrakcyjne oferty pracy dla lekarzy w całej Polsce. Jak pogodzić oba te światy? Gdzie publikować ogłoszenia i gdzie takich poszukiwać? Podpowiadamy.

1. Gdzie znaleźć oferty pracy dla lekarzy?

2. Jak powinien wyglądać profil kandydata?

3. Ogłoszenia o pracę dla lekarza

Niezależnie od tego, czy znajdujesz się po stronie rekrutującego czy poszukującego pracy, warto docenić moc, jaką mają oferty pracy dla lekarzy. Niektórzy mówią nawet, że personel to tak zwana piąta gałąź marketingu i wiele w tym racji. Zespół lekarzy specjalistów i lekarzy w trakcie specjalizacji to często warunek determinujący, czy pacjent skorzysta z usług danej placówki.

Gdzie znaleźć oferty pracy dla lekarzy?

Jeśli przedmiotem zainteresowania jest praca, lekarz ma kilka możliwości, by znaleźć ciekawą. Pierwszym krokiem są zwykle ogólne portale z ogłoszeniami, jednak tu można zauważyć, że ofert wcale nie jest zbyt wiele. Dzieje się tak z kilku powodów. W przypadku pracy lekarza, a zwłaszcza specjalisty, mamy do czynienia ze specyficznymi wymaganiami. Konieczne jest zdobycie konkretnego wykształcenia i prawo wykonywania zawodu, często także tytuł lekarza specjalisty, inne określone kompetencje.

Gdzie jeszcze szukać ofert? Można przetestować portale lokalne czy strony placówek medycznych różnego typu. Zdecydowanie warto jednak zaglądać na portale branżowe gromadzące takie ogłoszenia w jednym miejscu.

Jak powinien wyglądać profil kandydata?

Każda oferta pracy dla lekarza powinna być stworzona w oparciu o wymagania na konkretnym stanowisku. Rekrutujący powinien sporządzić listę kompetencji, a następnie uwzględnij je w sekcji Wymagania w ogłoszeniu o pracę. Mogą to być zarówno wymagania branżowe, jak i bardziej ogólne. Umiejętność obsługi komputera dzisiaj jest w zasadzie standardem, ale może pojawić się na przykład częściowa praca zdalna w formie teleporady czy inne uwarunkowania, z jakimi wiąże się umowa.

Ogłoszenia o pracę dla lekarza

Pełne ogłoszenie o pracę powinno zawierać co najmniej trzy sekcje: Wymagania, Opis stanowiska i obowiązki oraz Oferujemy. Dodatkowo, możesz określić konkretne cechy osobowości, które są ważne lub mile widziane na danym stanowisku. Jeśli lekarz może liczyć na szeroki pakiet benefitów, możliwość pracy zdalnej czy szczególnie konkurencyjne wynagrodzenie, warto dodatkowo podkreślić to w ogłoszeniu.