Świadczenie postojowe dla przedsiębiorstw w ostatniej wersji tarczy antykryzysowej jest niestety nieprecyzyjne. Wynika to głównie z tego, iż forma przestoju w prowadzeniu działalności gospodarczej może być różna w zależności od specyfiki branży, jak i lokalizacji. Jak wygląda świadczenie postojowe według…
Generalnie służba zdrowia, podobnie jak i cała gospodarka, nadal nie pracuje w warunkach normalnych, a jedynie awaryjnych. Tym samym wielu dyrektorów i menedżerów szpitali zadaje sobie coraz częściej pytanie, jak rozliczać lekarzy zatrudnionych na umowach cywilnoprawnych, gdy nie świadczą oni…
Według danych pochodzących z urzędów pracy na koniec kwietnia 2020 roku nie było w polskiej gospodarce masowej fali zwolnień. Przedsiębiorstwa zgłosiły bowiem chęć zwolnienia około 10 tysięcy pracowników w ramach zwolnień grupowych. To co prawda o 3 tysiące więcej osób…
Wprowadzone w życie rozwiązania w ramach tarczy antykryzysowej, jak i najnowszej tarczy 2.0 wprowadzają w polskie realia gospodarcze wiele różnych form pomocy. Między innymi jest tam przewidziana dopłata do pensji pracowników. Niestety przepisy są tak skonstruowane, że nie przewidują możliwości…
Resort rozwoju opublikował niedawno wskazówki jak przedsiębiorstwa powinny podchodzić do tematu zabezpieczenia miejsc pracy w czasie epidemii. Niestety budzą one poważne wątpliwości w kontekście zgodności z RODO. O jakich niezgodnościach i wątpliwościach względem RODO jest mowa? Stosunkowo niedawno urzędnicy Ministerstwa…
Poważne wątpliwości natury prawnej budzi obecnie w Polsce możliwość objęcia porozumieniem postojowym czy też ograniczeniem czasu pracy te osoby, które wykonują pracę na podstawie umowy zlecenia. Teoretycznie pracodawca ma taką możliwość, w myśl uchwalonych niedawno przepisów w związku z panującą…
