Czym jest Praca Tymczasowa

Usługa użyczania pracowników tymczasowych przejmuje od Klientów większość obowiązków związanych z selekcją, rekrutacją oraz zatrudnieniem pracowników, bez długoterminowych zobowiązań i kosztów związanych z umowami na etat. To po stronie naszej agencji są wszystkie aspekty personalne i prawne. Pracownik tymczasowy wykonując pracę tymczasową, ma analogiczne obowiązki, jak inni pracownicy zatrudnieni w Twojej firmie.

Co zyskujesz?

Jak to działa?

1
Wspólnie z Klientem uzgadniamy warunki współpracy
2
Przeprowadzamy kampanie rekrutacyjną
3
Przeprowadzamy proces rekrutacyjny
4
Przedstawiamy Kandydatów Klientowi
5
Użyczamy Klientowi pracowników tymczasowych, którymi zarządza oraz prowadzi dla nich ewidencje czasu pracy
6
Zajmujemy się obsługa kadrową
7
Naliczamy i wypłacamy wynagrodzenia pracownikom

Poznaj nasz zespół

Nasi pracownicy

Agencja Zatrudnienia dla Mateusza 2 min

Marzena

account manager

marzena.chyza@ksservice.pl

dział handlowy

+48 504 119 532
Agencja Zatrudnienia CMD FILE MANAGER

Natasza

manager ds. sprzedaży

natasza.slocinska@ksservice.pl

dział handlowy

+48 571 243 501
Agencja Zatrudnienia 12311

Beata

specjalista ds. obsługi klienta

beata.radosz@ksservice.pl

dział handlowy

+48 571 243 500

Dowiedz się więcej o współpracy z nami

Oferty pracy

Pracownicy tymczasowi – KS Service

Elastyczne wsparcie kadrowe dopasowane do potrzeb Twojej firmy. KS Service dostarcza wykwalifikowanych pracowników tymczasowych w krótkim czasie, zapewniając pełną obsługę rekrutacyjną i administracyjną.

Doświadczenie i profesjonalizm

Od 2015 roku KS Service wspiera firmy w całej Polsce w zatrudnianiu pracowników tymczasowych. Oferuje kompleksowe rozwiązania – rekrutację, selekcję, legalizację pracy oraz onboarding. Wieloletnia praktyka w pozyskiwaniu pracowników z Ukrainy i Azji umożliwia szybkie i skuteczne uzupełnienie zasobów kadrowych.

Jak przebiega zatrudnienie pracowników tymczasowych?

  • Analiza potrzeb firmy – określenie profilu i liczby potrzebnych pracowników.
  • Selekcja i weryfikacja kandydatów – ocena doświadczenia i kompetencji.
  • Prezentacja kandydatów – szybkie przedstawienie najlepiej dopasowanych osób.
  • Legalizacja pracy – kompleksowa obsługa formalności dla cudzoziemców.
  • Onboarding i integracja – wsparcie we wdrożeniu pracowników do zespołu.


Kiedy warto skorzystać z pracowników tymczasowych?

  • Firma potrzebuje natychmiastowego uzupełnienia kadry.
  • Wymagane jest elastyczne dopasowanie liczby pracowników do sezonu lub projektu.
  • Poszukiwani są wykwalifikowani pracownicy sezonowi lub krótkoterminowi.
  • Firma planuje przetestować kandydatów przed zatrudnieniem na stałe.


Dlaczego warto wybrać KS Service?

  • Doświadczenie – 10 lat rekrutacji pracowników tymczasowych w różnych branżach.
  • Profesjonalizm – pełna zgodność z przepisami prawa pracy i RODO.
  • Kompleksowa obsługa – od selekcji kandydatów po integrację z zespołem.
  • Szybkość i elastyczność – możliwość zapewnienia pracowników w 48 godzin.


Kontakt

Dział handlowy
📞 +48 91 430 27 10
📧 Kontakt handlowy: handlowy@ksservice.pl

🖱️ Formularz online – Skontaktuj się z nami

FAQ – najczęściej zadawane pytania

  • Co obejmuje usługa pracowników tymczasowych?
    Selekcję i prezentację kandydatów, obsługę legalizacji pracy oraz pełne wsparcie w procesie wdrożenia.
  • Czy KS Service obsługuje pracowników z zagranicy?
    Tak, firma oferuje zatrudnienie pracowników z Ukrainy i Azji, w tym pełną legalizację pracy.
  • Jak szybko można otrzymać pracowników tymczasowych?
    W przypadku pilnych potrzeb możliwe jest zatrudnienie pracowników w ciągu 48 godzin.
  • Czy pracownicy tymczasowi mogą zostać zatrudnieni na stałe?
    Tak, wielu klientów decyduje się na stałe zatrudnienie po zakończeniu okresu próbnego.